Na úřady práce v létě přichází více absolventů škol než jindy. V Olomouckém kraji se to projevilo zvýšením nezaměstnanosti

„Tak nějak nenacházím pro mě přesně to pravé ořechové. Jsem otevřený všemu, co by mě mohlo aspoň trošku bavit. Nebráním se naučit se něčemu novému. Nevadilo by mi ani gastro, protože jsem s ním měl taky něco do činění,“ říká vystudovaný žurnalista z Olomouce Honza.

Čtěte také

Olomoucký úřad práce čeká koncem příštího roku stěhování. Nově bude klientům k dispozici v budově Sigmia na třídě Kosmonautů

Zaměstnání hledá třetím měsícem. Zatím štěstí neměl, věří ale, že se to brzo změní. „Možná je náročné si uchovat toho zdravého psychického ducha po tom, co vás v některých firmách odmítají, ale já jsem pozitivní člověk, takže si myslím, že brzo něco najdu,“ dodává.

Právě mladí lidé, hlavně absolventi škol, teď přichází na úřad práce častěji než po zbytek roku. I to je jedním z důvodů, proč obvykle v červenci nezaměstnanost mírně stoupá.

„Počet absolventů škol a mladistvých vzrostl ve srovnání s předchozím měsícem o 105 osob a je zhruba o 38 % vyšší než ve stejném období loňského roku. Jinak se absolventi na celkové nezaměstnanosti podílejí zhruba 5 %,“ vysvětluje analytik úřadu práce Jaroslav Mikšaník.

Roli hraje i tzv. personalistická sezona

Vliv má ale taky takzvaná personalistická sezona. „Většina zaměstnavatelů, kteří uzavírají pracovní poměry na dobu určitou, je uzavírají do 3. 6. nebo 31. 12. A některé z těchto smluv potom nejsou prodlouženy, proto vždy v lednu a v červenci dochází k nárůstu nezaměstnanosti,“ konstatuje Mikšaník.

Letošní červencový nárůst nezaměstnanosti je ale o něco vyšší než v jiných letech. To je pravděpodobně dáno tím, že mnohé firmy kvůli ekonomické situaci letos omezily nábory nových pracovníků.